人力资源管理实战应用类课程：
H01《任职资格管理与员工能力体系构建》
H02《战略绩效管理体系建设》
H03《基于岗位能力的薪酬激励体系设计》
H05《非人力资源经理的人力资源管理》

四川大学 硕士   莱佛士大学 工商管理博士
首席顾问、资深讲师
国际注册管理咨询师CMC
国家高级培训导师
广东决策研究院研究员
粤港澳大湾区企业转型升级智库专家
广州大数据行业协会咨询主任
企业流程再造与人力资源管理体系咨询实战派专家
深圳贝森管理咨询机构执行董事、咨询总监
深圳清华研究院特邀讲师
香港科技大学（深圳）特邀讲师
武汉大学社会科学部特邀公文档案讲师              
多家上市公司常年顾问
曾任职华为人力资源部门胜任能力开发小组，研发流程优化项目秘书、产品线人力资源管理、海外干部管理；
曾任职兵器装备集团下属208厂（光明光电、晶华集团）任厂长（总裁）助理兼人力资源总监，国虹数码集团总裁助理兼人事行政本部长（期间根据集团工作布署分管并分别兼任中央制造本部长、中央工程本部长、供应链本部长等职）