刘上老师在清华、北大讲课进行管理培训时，总说九点领导力对于一位管理人员来说很重要，这会让领导者更加具有魅力，更会让员工佩服、尊重领导者！

在培养自己领导力时要注意以下三点

1、言必行、行必果：作为领导来说，不一定要事必躬亲，但是一定要做到言必行、行必果，如果不能做到，就不要随便承诺，承诺是一种自律，多点诚信，会让员工更信服你的魅力。

2、学会付出：作为领导人来说，吃轻担重是必不可少的一种品质，如果时时刻刻都在计算着员工付出的多少，而一直把自己作为领导者，高高在上而自己却不付出的领导人，只能让员工不服气，又谈何领导魅力呢？

3、学会信任：信任是沟通的基础，要员工信任你，作为领导者也要学会信任员工，作为领导者要相信员工会有能力把交待的事情做好，对方也会百分百去做，出现问题也有能力解决。

久而久之，无形之中建立起来的不仅仅是领导者的威信，更能让领导者增加独一无二的人格魅力！