21世纪的世界不再是一个单打独斗的世界，而是一个团队协作的世界，社会工种的分工越来越细化，每个人需要负责的项目越来越具体，虽说六边形战士很厉害，但是一个团结的团队更加的坚固。

所以，组织团队建设也越来越受到重视，在当今竞争激烈的商业环境下，团队建设是关键，因为它可以使单个个体变得更有效率，也可以加强团队之间的紧密合作。换句话说，团队建设是发展成功的关键因素之一。

团队建设的重要性不言而喻，但要建立一个有效的团队，必须从一些方面进行组织。

首先要注重团队的目标。一个优秀的团队应该明确其目标，无论是长期的还是短期的，而没有明确目标就无法正确地评估自己的表现。

其次要培养团队文化，一个优秀的团队必须建立良好的团队文化，文化应该是朝着共同的目标努力的，积极向上，学习分享，包容促进。

那么团队建设只有这两条就可以么？是不是还需要其他的呢，明天再讲吧。