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有这样一类人,领导布置任务时,似乎听得很认真,记得也很仔细,看上去听明白了,但实际上却并没有真正搞清楚要做什么。开始执行后,结果就会出现偏差或者大打折扣。
一个优秀的执行者,首先要做到接受任务不走样,百分之百理解任务的内容,这样才能保证执行的最好结果。