王自泉:分配是企业的前提
2016-01-20
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自圆泉说：企业执行力低下的根本原因是员工责任心不强，而责任心不强的根本原因是管理层（高中层）的基本需求（利益）没有得到满足，导致从上到下执行力出现问题；当然在利益的驱动下执行力也不一定就强大，因为利益分配是企业发展的基础前提，而利益如何分配则是一门艺术，很多企业解决了第一步，但无法解决第二步；强大的企业解决了分配问题，而伟大的企业则解决了如何分配问题；西游记和三国都是投资人非常好的学习借鉴版本！[太阳]早安！
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