表现目标是看得见、摸得着、具体的、明确的、有时间限制的，达成后可见成果的目标。
行动目标是每天所需要做的工作行动来达成表现目标的目标。二者最大的区别就是：表现目标与成果直接关联，而行动目标是关键价值链上每一个环节上的过程目标，行动目标的达成往往会有助于实现表现目标。