一：打造军队式的队伍

军队的三个特点：

一：纪律性强 （曹操割发，孙膑杀妃）

二：雷厉风行

公司必须淘汰那些行动迟缓效率低下的人。（稍息立正）

三：绝对服从

要想别人服从你，先得学会服从别人。服从是军人的天职。

二：打造学习型的组织

学校的三个特点：

一：学习就是工作

学习就是职场人工作的一部分。逆水行舟，不进则退。一个不肯学习的人三十岁就死了，只不过七十岁才埋而已。

二：定期考核

如何你没办法考核员工，你就没有办法管理他。

三：优胜劣汰

企业就像一潭水，只有流动才会保持健康，否则就是一潭死水。（末位淘汰制）

三：打造家庭式的氛围

家庭的三个特点：

一：相互关爱 爱有三种 一是婴儿式的爱，只有要求没有付出二是交易式的爱 三才是真爱（我爱你与你无关）

二：相互负责 遇到问题敢于担当责任

三：共同目标 幸运的家庭是眼睛都朝前看，不幸的家庭都是彼此对视。

领导人一定学会目标管理。