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科学管理对传统管理而言：
科学而不是单凭经验的方法；
在企业内部是协调，而不是分歧；
在企业内部是合作，而不是个人主义；
最大的产出，而不是有限制的产出；
实现每个人的劳动生产率最大化、富裕最大化，而不是贫困。
