近日，王同老师受邀为某饰品企业区域督导培训，圆满交付！

      所有管理岗位都有督导的职能，但专门设立督导岗位，是为了强化销售过程管理，推动管理精细化。

      大企业，特别是零售型企业都非常注重督导岗位的成效。

      本次两天的培训系统的介绍的督导的关键工作流程及能力要求，在区域业绩诊断，业绩提升方案策划，管理沟通等多方面与学员充分交流，受到学员及主办方的高度评价！