时间管理7个实用方法

1）外包、委托第三方；2）授权、放权给下属；3）委派、要求、请求其他部门、下属、同事协助（规范合理的而非推卸责任）；4、合适布置、安排下属、部门、人员完成；5、（必要）自己亲自动手；6、可否放弃？7）随时评估并应对“计划赶不上变化”的市场变化更新。